えるぼし認定とは、女性活躍推進を行う優良企業に厚生労働省から与えられる認定です。日本で130万社以上ある企業のうち、この認定を受けた企業はわずか2,000社にすぎず、さらに稀なことに、最高位の三つ星を取得した企業は0.2％にも満たない。
厳格な審査基準をクリアし、FPT ニアショアジャパンは見事にえるぼし3つ星認定を取得しました。この偉業は非常に誇るべきものであり、FPTニアショアジャパンは、沖縄県内でえるぼし認定は25社目、最高位の三つ星は19社目となります。
三つ星認定を受けるためには、「採用」「継続就業」「労働時間等の働き方」「管理職比率」「多様なキャリアコース」の５つの基準の全ての基準を満たし、その実績を「女性の活躍推進企業データベース」に毎年公表していることです。FPTニアショアジャパンは、フルタイムの女性社員の割合が26.6%に達し、IT業界の平均を上回っている点や、効果的な残業の政策を導入し、女性がキャリアを築くための最適な環境を整えている点で高く評価されました。
FPTニアショア・ジャパンの宮里聡副社長は次のように述べました。「我々は常に、企業のカルチャーとして女性活躍の環境を作る考えがあります。この認証はその取り組みへのコミットメントの証です。引き続き取り組みたいです。」
FJPのチン・バン・タオCPOは、「この認証の取得は、個人の尊重と男女平等の精神を反映するだけでなく、日本社会特有の障壁を克服しながら、女性に優しい職場環境を構築するというFPTの取り組みを示しています。」とコメントしました。
FPTニアショアジャパンがえるぼし三つ星認定を取得したのは、ほんの始まりに過ぎません。FPTジャパン・ホールディングスはこの成果をグループ内の各社にも広げ、国際市場における男女平等の推進においてFPTの地位と価値をさらに確立していきます。
