グローバル社員がベトナム人の同僚の文化や働き方をより理解するための一連の活動は、9月21日～28日に開催されています。
これは今年実施される3回目です。今回、27名のメンバーがホーチミンとハノイのFPTで直接体験します。参加者は、セミナー、オフィスツアー、子会社の訪問、ベトナムの文化や生活の体験など、さまざまな活動に参加します。
9月26日午前、グローバル社員はFSOFTのチュー・ティ・タン・ハ会長との対話の機会を持ちました。ハー会長はGo Vietnamのメンバーに、FPTグループについての『13』のスピリチュアルな数字、FSOFTのこと、そして子会社について紹介しました。また、ハ会長はメンバーに、ベトナムでの1週間が素晴らしい体験になるようにとのメッセージも送りました。
Go Vietnamは、FJPのダイバーシティ委員会が関連部署と協力して実施するプログラムです。Go Vietnamの目的は、グローバル社員がFPTの同僚の職場を探索し、ベトナム文化と日本文化の親しみを深めることです。
