「支店全体で社員旅行に参加するのは今回が初めてで、仲間たちがまるで家族のように感じられました」と、Koji Kasaharaさんは語りました。
8月24日と25日の2日間、FPT北海道の社員とその親族70名以上が社員旅行に参加しました。Koji Kasaharaさんをはじめ、多くのグローバル社員にとっては初めての経験でした。
Kojiさんは2024年3月にFJPに入社し、最初は新しい会社に戸惑いがありましたが、短期間で環境に慣れ、多くの同僚と親しくなりました。特に今回の社員旅行を通じて、同僚が兄弟のような存在であることをより実感しました。
「この会社では、上司と社員がお互いを尊重し合い、仕事に取り組んでいますし、共同の活動でもとても一体感があります。そのおかげで、みんながまるで兄弟のように感じられます。社員旅行を通じて、皆さんと知り合うことができ、とても嬉しく思います」と、Kojiさんは語りました。
Kanji Soneさんも同様に感動を受けました。
社員旅行では、Kanjiさんは司会を務めるだけでなく、2人の同僚と一緒にマジックショーを披露し、日本語の歌を歌いました。「最初は何をするか決めていませんでしたが、皆さんと一緒に楽しむために何かやりたいと思いました。とても緊張しましたが、皆さんの熱い応援のおかげで、楽しく盛り上げることができて、とても嬉しかったです」と彼は語りました。
昨年末にFJPに入社したKanjiさんは、最初、今まで全然違う会社で、やっていけるか不安でした。2日間の社員旅行で、その不安はなくなりました。
今回のイベントで唯一、勤続表彰を受けたPham Quang Huyさんも、多くの感慨を抱いています。「この5年間、FJPと共に歩んできて、会社の活動に何かしら貢献できたことを嬉しく思います」と彼は語りました。
Huyさんは東京から福岡、沖縄、そして現在は北海道に転勤しています。彼は北日本の特徴、特に涼しくて過ごしやすい気候を楽しんでいます。この地域の日本の風光明媚なサイクリングルートを気に入っており、週末には自転車で探索し、四季折々の素晴らしい体験を楽しんでいます。
プロジェクトや同僚から多くのことを学び、Huyさんの当面の計画は、引き続き北海道でキャリアを発展させることです。
FPTニアショアは2024年までに従業員1,000人を目指しており、労働人口が急増している北海道はこの目標に貢献することが期待されています。Koji Kasaharaさんは、会社がさらなる交流活動を行い、すべての社員がつながりを感じ、他の地域からも多くの人材を引き寄せる「アンバサダー」となる必要があるとと語りました。
Kanji Soneさんは「北海道は人が優しくて、環境は親しみやすく食べ物も豊富で美味しいです。とても素晴らしい場所です。ぜひ北海道で働いてください」とメッセージを送っています
