Tại thời điểm kết thúc khảo sát, 5 đơn vị trên 50 nhân sự có tỷ lệ hoàn thành EES (Đo độ gắn kết nhân viên) nhanh nhất sẽ nhận 10.000 Yên/đơn vị.
Khảo sát EES được FJP HR triển khai từ ngày 10/10 tới ngày 24/10 nhằm thu thập ý kiến đóng góp của CBNV cho các đơn vị chức năng trong FJP (BA). Tính đến sáng nay, ngày 22/10, đã có 1.519 nhân viên hoàn thành khảo sát, tương đương 52%.
TOP 5 đơn vị hiện có tỉ lệ hoàn thành EES cao nhất là FJP EBS, FJP FA PDS, FNS DEV, FNS HKD, FCJ AIE và FJP FA EES. Đây là những đơn vị tỷ lệ hoàn thành trên 50%.
Top 5 đơn vị “đội sổ” trong khảo sát gồm: FJP FA AUT3, FJP FA AUT1, FJP FSG CX, FCJ ABC, FJP FSG CO và FJP GW MAN.
Chương trình EES 2024 từ ngày 10/10 đến hết ngày 24/10. Theo đại diện FJP HR, khảo sát EES là một trong cách tiếp cận giúp công ty xác định được điểm cần cải tiến/ thay đổi với từng đối tượng để thay đổi môi trường làm việc ngày càng tốt hơn. CBNV FJP tham gia khảo sát có cơ hội nhận được nhiều giải thưởng hấp dẫn.
